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Zeit für echte Lösungen.

Strategische Entscheidungsbegleitung

Organisations- & Führungsentwicklung

Übersetzung von KI in Management-Nutzen

Persönliches Sparring für Entscheider

Aufbau & Pflege von Vertrauen & Reputation

Marcus Caseli 

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Organisationsentwicklung with MMAI 

Certificate of Advanced Studies

CAS with 12 ECTS 

- Organisationsentwicklung

- Erfolgreiches Change Management

- Master Management with AI

- Organisationsdesign

- Strategieentwicklung

Unternehmensführung

Swiss Diploma NDS HF

50 - 250 Mitarbeiter

state certified with 30 ECTS  

​In einem KMU / Grossbetrieb eine

Kaderfunktion mit Verantwortung in der operativen Führung auszuüben

Management Zertifikat für Führungsfachleute

Leadership Zertifikat für Führungsfachleute

eidgenössisch diplomierter Reprograf (EFZ)

Grow your vision with Marcus Caseli

Mit meinem fortgeschrittenen Alter von 55 Jahren ist es mir gelungen, mein Studium an der Hochschule mit der ausgezeichneten Note 5.5, entsprechend 95 von 100 möglichen Punkten abzuschliessen.

 

Dieses Ergebnis war nur durch meine langjährige berufliche Erfahrung sowie durch das Einbringen zahlreicher Weiterbildungen erreichbar. Das intensive Verständnis der behandelten Modelle und Themenfelder, ergänzt durch gezieltes Auswendiglernen und praxisorientiertes Wissen, stellte eine zentrale Voraussetzung für diesen Erfolg dar. Dabei wurde für mich besonders deutlich, dass Studierende mit geringer fachlicher Vorerfahrung beim Formulieren von Prompts für KI‑Systeme häufig nicht dieselbe hohe Ergebnisqualität erzielen können. Dies unterstreicht die Erkenntnis, dass künstliche Intelligenz stets nur so wirkungsvoll agiert, wie die Person, die sie bedient. Nicht jede oder jeder kann ohne fundiertes Wissen das volle Potenzial solcher Technologien ausschöpfen und das ist, wie sich zeigt, durchaus sinnvoll.

 

Für mich persönlich war Lernen stets ein Prozess der kontinuierlichen Effizienz‑ und Effektivitätssteigerung. Ähnlich wie im Sport führt langfristiges, systematisches Training des eigenen Denkvermögens zu einer fortlaufenden Optimierung der Leistung. Mit zunehmender Erfahrung verbessert sich die Qualität der Ergebnisse stetig, was letztlich eine verdiente Anerkennung für Ausdauer, Disziplin und harte Arbeit darstellt.

Zitat und Leitbild © Marcus Caseli

“You don’t pay an expert by the hour, but for the outcome they enable.”

„Man bezahlt einen Experten nicht für die Stunde, sondern für das Ergebnis, das er möglich macht.“



© Marcus Caseli, Swiss organisational development specialist
© Marcus Caseli, schweizer Organisationsentwickler

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Am richtigen Zahnrad drehen

 

Spezialisiert im Verkauf & Marketing

Tätig bei internationalen Verkaufsorganisationen in der Dominikanischen Republik, Puerto Rico, Miami USA, Schweiz

hoermann.com  / E.E.T. International, Santo Domingo, Dominikanische Rep. Öffnung und Aufbau von Grosskunden wie Nestlé, gesamte Karibik

nilfisk.com / Nilfisk, Wil SG, Schweiz, die ersten vier Monate 2025 bei der NILFISK Schweiz AG, gegenüber dem Vorjahr, im Gebiet mehr als den doppelten Umsatz erreicht

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Führungserfahrung in der Industrie
Erfahrung im industriellen und internationalen Kontext, 15 Jahre eigene Reinigungsmittel Entwicklung / Produktion / Verkauf etc. bei caseliproducts, siehe LinkedIn

mecasportswear.net RCK Internacional SA, Matanzas, Dominikanische Rep.

Produktion Leitung von 64 Mitarbeitern mit 4 Abteilungen, selbständige Optimierung der Arbeitsabläufe, Vereinfachung der Prozesse und Strukturen

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Vier Jahre erfolgreicher Satellitenleiter

 

manpower.ch Manpower Switzerland, Buchs SG, Schweiz, für die Branchen: Technik, Office, Industrie, Call Center, Verkauf, IT

Unternehmerisches und strategisches Denken​​​ mit vielen Erfolgen.

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